根據城建集團黨委和園發公司黨委關于開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動安排，園發公司黨員領導干部兵分多路持續走訪調研各基層聯系點，認真踐行“一線工作法”，聚焦基層群眾生產生活問題、聚焦企業經營困難問題、聚焦基層企業服務能力問題，切實了解基層所需所盼，找準群眾所急所憂，解決發展所困所難，高質量推進“三大行動”，高標準完成年度目標，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。

【下基層·慰問黨員暖民心】

為了扎實開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動，6月28日下午，武漢園發公司以“雙進雙服務”為契機，由城建集團副總經理，園發公司黨委書記、董事長馮偉帶隊，組織黨員干部赴對口聯系社區——園博北社區開展七一前夕走訪慰問困難黨員活動，向他們送去了黨的關心和關懷，并致以節日的問候和誠摯的祝福。

黨旗飄揚，走訪慰問送溫暖。全體黨員分為兩組，在園發公司領導班子的帶領下，值七一建黨節之際，分別到社區困難黨員家里開展了慰問走訪活動，黨員同志們為貧困黨員們送去了大米、食用油和牛奶等物資，并詢問他們生活是否困難、生活保障等，同時還詢問了他們對園博園的意見和建議，對居民朋友們的大力支持和理解表示感謝，并邀請廣大居民常到園博園、長江文明館、自然博物館游玩，公司表示將積極為居民朋友提供更多的綠色福祉。

通過此次下基層察民情解民憂暖民心活動，園發公司作為國有企業，為貧困黨員家里送去了物質和精神的雙重慰籍，認真履行了社會責任，充分發揮資源優勢，與園博北社區共同構建區域化黨建新格局，為社區居民過上更幸福更美好的生活貢獻一份國企力量。

園發公司領導班子許俊、葉昌程、王官利，機關黨支部部分黨員參加了慰問活動。

【下基層·出實招，下實功，求實效】

近日，城建集團副總經理，園發公司黨委書記、董事長馮偉深入園林生態集團項目一線，先后6次實地調研了園林生態集團重點項目櫻花溪、市科普公園綜合改造提升、右岸大道北段等項目，并到園林生態集團、花木公司開展座談交流，指導園林生態集團找準痛點、精準發力，針對櫻花溪項目通水通電、科普公園項目拆遷等問題進行現場協調，并對下一步的工作思路與計劃提出明確要求，為圓滿完成“雙過半”目標打下堅實基礎。

【下基層·拓項目，強指導，促發展】

近日，園發公司黨委副書記、董事、總經理楊澤新帶隊一行到園林建管公司代建項目——“兩湖”公園（張畢湖公園和竹葉海公園）開展下基層察民情解民憂暖民心實踐活動調研。調研組詳細聽取了“兩湖”公園建設、后期運營規劃等有關情況的匯報，實地察看了“兩湖”公園當前的建設現狀，并就“兩湖”公園后期的運營維護等內容與硚口區政府進行了深入溝通交流。

同時，楊澤新還主動對接政府單位開展項目拓展工作，并積極指導園林建管公司開展人員三定工作，為后期項目拓展提供堅實的保障。

【下基層·講黨課，看項目，解決實際問題】

近日，園發公司黨委委員、紀委書記許俊在武漢園博園柏坡園為基層聯系點單位——園博汽車公司聯合黨支部全體黨員上了一堂生動的沉浸式廉政黨課。許俊書記從“回望園博園建設史，保持勤儉底色”和“學習西柏坡趕考路，增添清廉亮色”兩個方面跟大家做了分享交流，結合毛澤東、周恩來、任弼時等革命先輩艱苦奮斗、廉潔奉公的動人故事，帶領大家再次重溫了入黨誓詞和“兩個務必”的重要思想，并對黨員干部走好國企改革趕考之路提出了要始終保持憂患意識，要擔當作為，率先垂范，要明規矩、守紀律三點要求。

許俊還深入園博汽車公司了解生產經營情況及存在的困難，與基層黨員進行了交心談心，積極幫助協調解放公園停車場項目運營的交接和人員困難等問題。

【下基層·資源共享，共促發展】

近日，園發公司黨委委員、副總經理王敏下基層調研園博婚禮公司，通過座談會和現場調研了解園博婚禮公司當前經營情況及目前公司遇到的困難，王敏了解到園博婚禮公司目前需要品牌宣傳和曝光方面加大力度，結合楓香雲堡露營及休閑度假吸引年輕客群群體的情況，通過在園區張貼宣傳海報、擺放宣傳資料，幫助提高園博婚禮公司品牌曝光度，提升品牌認知，擴大市場占有率。

【下基層·發揮資源優勢，促進交流提高】

近日，園發公司副總經理李淑云調研長江生態公司，召開座談會聽取公司運營情況及遇到的困難和問題，李淑云與長江生態公司領導班子、黨員骨干座談交流，邊了解邊談，結合自己多年的工作經歷和運營園博園的經驗，為長江生態公司的領導干部提供了很好的工作建議和意見，幫助解決了運營中的一些實際困難，后期將積極組織園博園景區研學專班與長江生態公司研學人員交流學習，傳授工作經驗與工作方法，分享客戶渠道資源，幫助提升長江生態公司研學人員的業務知識水平，開拓客戶渠道，實現研學收益。

【下基層·加強指導，共護安全】

近日，園發公司副總經理葉昌程調研漢口里公司（長江文明館公司），現場巡查發現漢口里商業街污水管井沼氣濃度超標等問題，詳細了解情況，并提出3項問題整改意見，悉心指導聯系點基層單位落實到位，消除安全隱患。同時，葉昌程針對旅游景區等重點區域消防安全、升降電梯及觀光車等重點設備安全管理與使用、污水管井等有限空間安全管控，采取“周檢查、月調度”的方式，助力聯系點單位及時解決安全問題。

【下基層·座談交流，助力解決歷史遺留問題】

近日，園發公司黨委委員、總會計師王官利與漢口里公司（長江文明館公司）經營管理黨支部黨員干部開展交心談心，交流思想，了解情況了支部當前的重點工作及存在的困難，助企紓困。王官利結合自己分管的業務工作，認真指導漢口里公司（長江文明館公司）整理物業租賃合同檔案，梳理核對往來帳款，并清理核對歷史掛帳，落實確收相關工作，利用自己的專業知識為基層單位答疑解惑，促進財務管理各項工作更加規范。

【下基層·共駐共建促和諧】

近日，園林建設管理公司黨支部書記、董事長張維軍帶隊前往常青花園六社區，與社區書記開展座談交流，了解相關工作情況。針對社區工作人員及居民對植物修剪、養護等專業知識的需求較大的問題，張維軍積極協調，組織籌備在常青六社區開展社區園林專業知識系列講座，進一步為居民普及修剪、養護等知識，提升綠化養護水平，改善居民生活環境。

近日，汽車公司黨支部書記、董事長梁蘭娟赴園博社區開展下基層實踐活動，梁蘭娟與園博社區干部開展座談交流，了解園博社區相關情況及目前遇到的困難，后期將根據園博社區孤寡老人、行動不便的居民出行用車需求，提供相關用車服務。

園發公司下基層察民情解民憂暖民心實踐活動，充分發揮黨員干部的帶頭示范作用，深入基層，傾聽心聲，解決困難，促進發展，推動實踐活動走深走實。